双方就深化校地合作进行座谈并签署协议

     12月23日，副校长查明带队赴连云港市洽谈合作。校地签署框架合作协议和人才合作协议，双方互授“毕业生就业实习基地”“连云港市人才联络站”铜牌。连云港市委常委、常务副市长曹永林，市委组织部、人力资源和社会保障局、科技局等部门负责人参加签约仪式。

　　框架合作协议约定，连云港市制定有关政策，对双方产学研合作项目给予支持。双方发挥各自优势共同打造国家级、省部级及校地、校企等各种层次的研究开发平台；共同申报国家和省级各类科技计划；互派人员兼职与挂职；不定期举办与区域经济发展相关的各种论坛、学术讲座、交流会等活动。加强学校博士后流动站与连云港企业博士后工作站沟通交流；联合培养博士后，共建博士后成果转化基地。

　　人才合作协议约定，连云港市在学校设立人才联络站，宣传连云港市情和人才政策，发布和推介连云港市企业招聘信息。对于到连云港市企业博士后工作站（创新实践基地）工作的博士后给予4万元奖励，优先给予博士后科研项目资助；对于到连云港市企事业单位工作的具有博士学位的毕业生，前3年给予1000元/月的生活补贴，免费提供人才公寓入住，给予一次性安家补贴10万元；到企业工作的具有硕士学历学位的毕业生给予3万元安家补贴，三年内减半收取人才公寓租金；具有本科学历学士学位的一次性给予1500元奖励。设立连云港市政府专项奖学金，每年10万元，用于奖励有意向到连云港工作的优秀大学生。学校在连云港市设立“毕业生就业实习基地”“研究生联合培养基地”，每年选派石化、机械制造等方面的优秀毕业生到连云港市企事业单位进行就业实践和研究生培养。学校设立连云港市人才培养基地，根据连云港市石化产业和炼化一体化项目建设进展情况，适时开设连云港班，定向培养博士、硕士等高层次人才以及急需紧缺人才。举办不同学科专业的学历教育和其他高层次人才进修（研修）班。

　　曹永林指出，2014年连云港被确定为全国七大石化基地之一，基地总规划面积71.28平方公里，以5000万吨/年炼油、300万吨/年乙烯、500万吨/年芳烃一体化为基础。2016年连云港石化基地首期1600万吨炼化一体化项目将开工建设，人才是连云港经济发展的迫切需求。签订框架合作协议是连云港“人才兴市”战略的重要环节，希望能够使双方合作更上新台阶，学校可以根据连云港市的需要，量身定制，输出人才；连云港市也将创造条件，欢迎学校专家、毕业生考察、指导工作。

　　查明表示，学校一贯重视与地方政府合作，已与江苏省姜堰、泰州、常熟等地签署合作协议。培养学生要与实践相结合，教师进行科研要与现场相结合，希望可以借助协议的签署，促进科研成果转化，加速技术转移。学校将组织专家、博士团到连云港市、到石化基地进行现场考察，组织大学生到生产一线进行就业实习。

　　签约仪式结束后，查明一行走访盛虹石化公司，并与盛虹集团副总裁、盛虹石化公司总经理郑国栋，斯尔邦化工公司总经理白玮等座谈。

　　研究生院、学生就业指导中心、合作发展处、化学工程学院、教育发展中心等单位负责人一同走访。